广东南博教育研究院（以下简称“南博教研院”）成立于2017年，隶属于广东南博企业集团，是一个以教育创新发展、特色发展、高质量发展研究为中心，聚焦应用型本科教育、现代职业教育体系建设改革、产教融合科教融汇，服务教育强国强省建设、粤港澳大湾区国际教育示范区建设、南博教育生态高质量发展的教育科研机构。设有办公室、研究中心、培训中心、教材中心4个内部机构，目前有广州、东莞两个办公地点。主要业务包括开展应用型本科教育改革发展研究、现代职业教育体系建设改革研究、产教融合科教融汇研究、民办高等教育评价改革研究、院校发展研究；组织教材及数字化教学资源开发与管理；提供教育相关培训服务；举办南博教育论坛、南博名家讲坛、南博学术研讨会；编发内部刊物《南博教育信息摘编》《南博教育研究》。因业务发展需要，现面向社会公开招聘工作人员。
一、基本条件
（一）拥护中国共产党的领导，热爱教育研究事业，遵守宪法和法律，遵守学术规范和学术道德。
（二）身心健康，能吃苦耐劳，有较强的团队合作精神。
（三）具备岗位所需的相关要求，能胜任岗位职责。
（四）年龄25-55岁，获得省级以上优秀教学成果奖、教育科研奖三等奖以上奖项且排名前五位的人员年龄可适当放宽。
二、岗位、职数及相关要求
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岗位 |
职数 |
专业要求 |
学历学位要求 |
素质能力要求 |
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研究岗 |
5名 |
高等教育学、职业技术教育学、教育技术学、教育经济与管理，以及其他相关专业 |
研究生学历，硕士以上学位 |
1.具有扎实的专业理论基础和深厚的学术功底，具备独立承担项目研究任务的能力； 2.文字表达能力强，正式发表或出版过较高水平的研究成果； 3.有智库工作经验或重要项目研究经历者优先。 |
三、岗位主要职责
（一）开展职业教育或高等教育及其相关领域课题研究，并发表或出版高水平研究成果；
（二）协同开展职业教育或高等教育教学，以及职普融通、产教融合、科教融汇相关问题调研，并撰写研究报告或决策咨询报告；
（三）组织协调团队开展或参与各类课题研究、论著撰写、教材及教学资源研发等工作。
四、工资福利待遇
（一）年薪，硕士学位14万-18万元、博士学位30万-40万元；或具有专业技术职称者，按照职称级别设定工资待遇；特殊人才一人一议。
（二）符合有关政策条件者，可享受东莞市创新人才综合补贴（硕士6万元/人，博士20万元/人）。
（三）视情况配套一定额度的科研启动经费。
（四）符合广东科技学院或南博集团旗下高职院校职称评审条件的可参与职称评审。
（五）提供教师公寓。
（六）按国家规定购买五险二金，享受带薪寒暑假。
（七）协助办理入户东莞，协助解决子女入学入托。
五、应聘办法
（一）意向人员请于6月28日（星期五）前，以电子邮件方式提交个人简历及佐证材料至指定邮箱：[email protected]；发送电子简历及佐证材料请在主题注明“姓名 学位 专业”。
（二）南博教研院对收到的应聘材料予以初审；对符合相关要求的应聘者安排面试和考核，具体时间以电话通知为准。
六、j9官网的联系方式
联 系 人：王老师
联系电话：0769-86211885
联系地址：广东省东莞市南城区西湖路99号